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» » » » » » » » » » » » Prez digiwork-juin2014 - par La Fing
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La crise actuelle du travail touche autant les individus que les entreprises, dont les attentes respectives sont en tension. 
Le numérique est l'une des causes de cette crise (permettant de nouvelles formes de taylorisme, de surveillance, de procédurisation, d'infobésité, de débordement du professionnel sur le personnel), mais il fait aussi partie des solutions (permettant une souplesse d'organisation, une mobilité, des réseaux élargis, de nouvelles dynamiques collectives).

Et si on changeait de point de vue ?

Au lieu de partir des organisations, partons des individus, dans leur relation aux collectifs de travail et aux organisations, et tirons toutes les conséquences de cette figure de "l'individu autonome" non pas telle que le marché la définit, mais telle que les individus la souhaitent.

Une exploration des  aspirations des individus dans leur travail quotidien et dans la construction de leur itinéraire, ainsi que les aspirations des entreprises. Elle fera émerger de la confrontation de ces deux imaginaires des sujets de controverses et des territoires de convergence : soit des réponses nouvelles et des pistes pour l'action.
par La Fing



A propos de la FING

Depuis 14 ans, la Fing aide les entreprises, les institutions et les territoires à anticiper les mutations liées aux technologies et à leurs usages. Elle a construit un nouveau genre de think tank, dont les productions sont largement reconnues et Europe et ailleurs.
La Fing, un Think Tank de référence pour anticiper les transformations numériques
Créée en 2000 par une équipe d’entrepreneurs et d’experts, la Fing est un think tank de référence sur les transformations numériques. La Fing compte aujourd’hui plus de 300 membres : des grandes entreprises, des start-ups, des laboratoires de recherche, des universités, des collectivités territoriales, des administrations, des associations, des personnes physiques…. 
www.fing.org
www.internetactu.net




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